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DEKRA Advanced Blended Coaching (ABC)

Uma metodologia inovadora de coaching

À medida que as indústrias encontram novos desafios e oportunidades, nossos especialistas revitalizaram o coaching para a era digital com o DEKRA Advanced Blended Coaching (ABC). Desenvolvido para a indústria automotiva, o DEKRA ABC oferece um excepcional Retorno de Investimento (ROI) para empresas que buscam uma abordagem flexível e eficaz para o desenvolvimento dos funcionários.

DEKRA ABC, Coaching combinado avançado
Customized coaching solutions for the automotive industry

O DEKRA ABC é uma metodologia moderna e interativa, que ajuda sua empresa a atingir suas metas de desempenho. Trabalhamos em estreita colaboração com você para compreender plenamente suas necessidades, começando com uma análise completa da estrutura de sua organização. Com base em nossa avaliação, projetamos um programa de treinamento personalizado que também proporciona o retorno sobre o investimento (ROI) necessário.

Misturamos coaching no local e coaching de grupo com I-Coaching e nuggets de auto-aprendizagem. O DEKRA Performance Manager (DPM) inclui relatórios abrangentes, monitoramento e crítica para assegurar que os KPIs acordados sejam cumpridos. Um valor excelente, nossos serviços de coaching integram-se perfeitamente à sua organização e garantem resultados mensuráveis e sustentáveis.

Seus benefícios

  • Resultados mensuráveis e alocação sábia de recursos para maximizar a eficiência e seu ROI
  • Uma abordagem individualizada que adapta o programa ao participante, garantindo um nível mais elevado de envolvimento
  • Um processo flexível que integra soluções digitais especialmente projetadas e treinadores experientes
  • Fácil acesso através de opções remotas combinadas com transparência e responsabilidade para uma melhoria sustentável

Nossa abordagem

DEKRA ABC é uma metodologia estratégica de melhoria de desempenho que reinventa o coaching convencional, fornecendo uma combinação cuidadosamente selecionada de intervenções online e offline para o desenvolvimento profissional e uma série de ferramentas digitais para acompanhar e registrar o progresso. O DEKRA Advanced Blended Coaching apresenta, antes de tudo, uma abordagem flexível, variando a mistura específica de ferramentas e elementos de programa para acomodar e responder tanto à empresa quanto ao indivíduo.

Nossa metodologia de Coaching Misto Avançado (ABC)

Como o DEKRA ABC maximiza seu retorno sobre o investimento (RoI)?

Ao contrário dos modelos convencionais, o DEKRA ABC é capaz de oferecer treinamento e coaching através de uma plataforma facilmente acessível com conteúdo e modos de entrega variados. Programas que dependem apenas de treinamento presencial podem ser caros, uma vez que os custos de viagem são normalmente inevitáveis. As viagens também tornam a programação menos flexível e a oportunidade de sessões de acompanhamento, tópicos especializados ou intervenções intensivas é rara.

Os componentes digitais do DEKRA ABC eliminam a necessidade de viagens em muitos casos e são altamente adaptáveis para que os participantes recebam com precisão o treinamento ou o coaching que necessitam por uma fração do custo tradicional. O diagnóstico digital, o acompanhamento do sucesso e a análise de dados tornam possível visar quais áreas precisam ser melhoradas, como os participantes estão progredindo e onde os recursos devem ser direcionados para o máximo impacto. Todos estes fatores significam que o ROI para o DEKRA ABC é incomparavelmente melhor do que os programas convencionais.

Método ágil de coaching automotivo

O que você pode esperar do DEKRA ABC?

A personalização é a chave que desbloqueia seu potencial. Nosso ponto de partida é uma análise detalhada de seu negócio para garantir que as ferramentas mais eficazes e benéficas para suas necessidades sejam selecionadas. Acompanhamos isto com diagnósticos e avaliações dos participantes individuais. Seu programa feito sob medida combina uma variedade de métodos de coaching, tecnologia de ponta, processos de revisão, monitoramento, relatórios e suporte contínuo, como por exemplo:

  • Sessões de treinamento em grupo on-line acessíveis a partir de múltiplos locais
  • Treinamento on-line 1-2-1 como uma sessão autônoma ou parte de um programa
  • Planejamento de ação em tempo real para cada modalidade de aprendizagem
  • Módulos de e-learning
  • Coaching presencial no local, especialmente para gerentes e líderes
  • Atividade e painel de controle KPI
  • Análise avançada de dados

Conforme os participantes se envolvem, o programa se adapta em resposta ao seu desempenho, o que mantém a motivação elevada e os indivíduos no caminho certo para atingir seus objetivos.

Quais características o DEKRA ABC inclui?

DEKRA Performance Manager (DMP):

Nosso DEKRA Performance Manager (DPM) é uma plataforma digital que incorpora diagnósticos, planos de ação, relatórios KPI e muito mais, a fim de proporcionar uma experiência de coaching interativa e adaptável. A estrutura e acessibilidade do DPM permitem que o aprendizado, monitoramento e feedback ocorra continuamente, sem a dependência de um coach em tempo integral no local.

DEKRA Performance Manager - Uma plataforma colaborativa de coaching digital
O DEKRA Performance Manager (DPM) apóia o coaching misto

I-Coaching:

O I-Coaching oferece treinamento ao vivo, ministrado como 1-2-1 ou sessões de treinamento em grupo e pode ser facilmente integrado ao dia de trabalho. Isto significa que os participantes podem aplicar o que aprenderam imediatamente nas interações com clientes, colegas e processos. Os participantes interagem com treinadores ao vivo que apresentam materiais de treinamento na tela (imagem à esquerda) a partir da sala de tela verde (imagem à direita).

DEKRA I-Coach - Nossa solução personalizada de coaching ao vivo
Sessões de tela verde disponíveis através do I-Coach

Nossas soluções de I-Coaching:

  • Fornecer treinamento de habilidades específicas acessíveis aos treinadores no trabalho a partir de um PC ou tablet.
  • Consolidar o treinamento em segmentos gerenciáveis não mais do que 45 minutos.
  • Foco em permitir que os coaches apliquem imediatamente o que aprendem em interações reais no local de trabalho.

Nossas soluções de coaching digital são realizadas por nossos coaches certificados ISO 17024 para:

  • Garantir o reconhecimento internacional imparcial de suas habilidades sociais, pessoais e empresariais.
  • Melhorar suas habilidades e desenvolver seu desempenho profissional para recrutar, estimular, desenvolver e reter as melhores pessoas.
  • Permitir um processo de coaching orientado a resultados que seja universalmente implantado para nossos parceiros comerciais.

Por que DEKRA?

  • Somos parceiros globais capazes de oferecer qualidade e valor em todo o mundo.
  • Atendemos às exigências da indústria em constante mudança e incentivamos melhorias contínuas e abrangentes de desempenho e um ROI excepcional.
  • Conduzimos a mudança focando tanto em melhorias nas áreas-alvo quanto no bem-estar financeiro da empresa.

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